内容简介：情绪是人类内心的一种表现，它可以是快乐、悲伤、愤怒、害怕等等。在工作中，人们所表现出的情绪也会影响到他们的工作效率。而激动情绪则是其中一种影响最为显著的情绪。那么，激动情绪究竟是如何影响人的工作效率的呢？ 激动情绪如何影响人的工作效率？ 首先，激动情绪会影响人的思考能力。在激动情绪的影响下，人们的思维会变得紊乱，难以集中精力思考问题。这时候，人们的判断力和决策能力也会受到影响，很难做出明智的决策...

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