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把情绪带到工作中的危害
内容简介:工作中我们难免会遇到种种困难与挑战,有时候即使我们已经尽力而为,却仍然会感到失落、挫败或愤怒等情绪。这时候,把情绪带到工作中,不仅会影响我们的工作效率,还可能给自己和他人带来很多危害。 把情绪带到工作中的危害 首先,把情绪带到工作中会影响我们的判断力和决策能力。情绪化的状态下,我们的思维会变得模糊、不清晰,容易失去理性。此时做出的决策也可能会偏颇或不够客观,导致工作出现问题。 其次...
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