评论：经常看不起人
内容简介：“看不起人”是一种态度，常见于生活和工作场合，包括但不限于对同事、下属、服务员、小贩等人群的嘲讽、嫌弃、指责、贬低等。这种态度背后有着各种因素，有时是出于自卑、压力和焦虑，有时是出于优越感、权力和傲慢。本文将从多个角度分析这种态度的本质、影响和应对方案。 经常看不起人 首先，从心理学角度看，看不起人是一种典型的防御机制。人们在面对外界威胁时，往往会自我强化，采用一些方式来提高自己的自尊心和自信心...
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