内容简介:近年来,比马龙效应(Matthew Effect)在各个领域中越来越受到关注。这个效应最早是由社会学家罗伯特·金曼在1960年代提出的,指的是在某个领域中,已经具有优势的人更容易获得更多的机会和资源,进而取得更大的成功,而那些没有优势的人则很难有机会去接触到更多的资源和机会,从而导致他们的发展受到限制。比马龙效应在教育、职场、文化和社会等方面都有体现,那么这个效应的背后到底是什么原因呢?...
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vervejoy